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経済・雇用に関する戦略の推進・検討を行う有識者会議
ひょうご経済・雇用戦略推進会議(令和8年度)
役割
- ひょうご経済・雇用戦略(2023~2027年度)の推進
- ひょうご経済・雇用戦略(2023~2027年度)の評価・検証
- 新たな施策の検討及び戦略の充実
構成員
有識者 15名
議事次第・配付資料等
- 令和8年8月6日(木曜日)第1回会議
ひょうご経済・雇用戦略推進会議(令和7年度)
役割
- ひょうご経済・雇用戦略(2023~2027年度)の推進
- ひょうご経済・雇用戦略(2023~2027年度)の評価・検証
- 新たな施策の検討及び戦略の充実
構成員
有識者 15名
議事次第・配付資料等
ひょうご経済・雇用戦略推進会議(令和6年度)
役割
- ひょうご経済・雇用戦略(2023~2027年度)の推進
- ひょうご経済・雇用戦略(2023~2027年度)の評価・検証
- 新たな施策の検討及び戦略の充実
構成員
学識者、産業・雇用団体代表者、企業人12名
議事次第・配付資料等
- 令和6年6月27日(木曜日)第1回雇用分科会(人手不足問題対策会議)
- 令和6年7月18日(木曜日)~7月31日(水曜日)
第2回雇用分科会(人手不足問題対策会議)※個別ヒアリング形式
ヒアリング内容(主なもの)(PDF:99KB) - 令和6年8月8日(木曜日)第1回会議
- 令和6年12月23日(月曜日)第3回雇用分科会(人手不足問題対策会議)
- 令和7年1月28日(火曜日)第4回雇用分科会(人手不足問題対策会議)
- 令和7年2月3日(月曜日)第2回会議